Sobre o curso
O MBA é o 1º no Brasil totalmente voltado para a liderança extrajudicial. Aulas serão totalmente voltadas para quebra de padrão mental e comportamental dos Titulares, Substitutos e Gestores em geral em relação a tudo que envolve a vida notarial e registral. Conteúdo totalmente focado no desenvolvimento de pessoas utilizando metodologia baseada em ferramentas, técnicas e práticas de gestão. Aulas com viés de transformar titulares e gestores de cartório em grandes líderes organizacionais, com competências e habilidades necessárias para o futuro dos Cartórios no Brasil.
Conteúdo do curso
Comece por aqui (copy) (copy)
Bem-vindos!
Aqui está uma pequena introdução de como utilizar a nossa Universidade Txai.
Bons estudos!
-
Como utilizar a Universidade Txai?
03:22
MÓDULO 1 – Gestão Estratégica e Pensamento Sistêmico
-
Aula ao vivo (12/08) – Aula 1
02:11:01 -
Aula ao vivo (13/08) – Aula 2
02:45:21 -
Aula ao vivo (19/08) – Aula 3
02:50:39 -
Aula ao vivo (21/08) – Aula 4
03:05:36
1.1 – Cultura Organizacional
-
Introdução Cultura Organizacional
36:33 -
Diversidade nas Organizações
32:11 -
Atitudes e Satisfação no trabalho
32:23 -
Emoções e Sentimentos
37:15 -
Personalidades e valores
30:24 -
Percepção e tomada de decisão individual
31:20 -
Conceitos básicos da Motivação
31:26 -
Fundamentos do comportamento em Grupo
33:09 -
Motivação e aplicações
34:57 -
Comunicação
42:58 -
Equipes de Trabalho
33:25 -
Liderança
31:58
1.2 – O poder das decisões com indicadores e dados
-
Poder das decisões com indicadores
51:58 -
Impacto das decisões
48:07 -
Decisões na era exponencial – Dados Inteligentes
29:08 -
Tecnologias Inovadoras
18:41 -
Viés das decisões
44:45 -
Tomada de decisão utilizando indicadores
01:33:12 -
Ferramentas para tomada de decisão – Relatório Gerencial
22:55 -
Rotina de Reuniões
19:42
1.3 – Construindo um cartório de sucesso
-
Apresentação / Abertura
04:47 -
Princípios da administração aplicáveis às serventias – Aula 01 – Fase 01
29:53 -
Princípios da administração aplicáveis às serventias – Aula 02 – Fase 01
21:58 -
Princípios da administração aplicáveis às serventias – Aula 03 – Fase 01
25:49 -
Princípios da administração aplicáveis às serventias – Aula 04 – Fase 01
22:15 -
Princípios da administração aplicáveis às serventias – Aula 05 – Fase 01
27:17 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 01 – Fase 02
19:43 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 02 – Fase 02
22:06 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 03 – Fase 02
08:23 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 04 – Fase 02
31:10 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 05 – Fase 02
19:44 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 06 – Fase 02
12:24 -
Disciplina de pessoas, pensamentos e ações – Aula 07 – Fase 02
17:30 -
Desafios para construção de uma equipe – Aula 01- Fase 03
20:21 -
Desafios para construção de uma equipe – Aula 02 – Fase 03
09:25 -
Construindo um Cartório de Sucesso – Aula 03 – Fase 03
10:56 -
Construindo um Cartório de Sucesso – Aula 04 – Fase 03
11:59
1.4 – Case de Sucesso
-
Acesse à aula
10:16
MÓDULO 2 – Liderança Extrajudicial – Posturas e Comportamentos de um Titular de Cartório
-
Entendendo o Propósito e a Missão – Introdução
08:27 -
Entendendo o Propósito e a Missão – Construindo a sua mentalidade
29:46 -
Entendendo o Propósito e a Missão – Resultados
24:10 -
Entendendo o Propósito e a Missão – Níveis de consciência
34:46 -
Entendendo o Propósito e a Missão – Origem das crenças limitantes
32:44 -
Entendendo o Propósito e a Missão – Fase do despertar
22:26
2.1- Relacionamento interpessoal
-
A interação entre as pessoas e o trabalho
37:49 -
Comportamento organizacional
35:46 -
Comportamento organizacional
37:30 -
Postura profissional
49:15 -
Estratégias de poder e persuasão
01:08:13 -
Responsabilidade profissional e social
46:32 -
A comunicação como ferramenta de desenvolvimento
45:02 -
Feedback como ferramenta para desenvolvimento da equipe
42:39 -
Democratização das relações de trabalho
32:06 -
Ética e Setores corporativos – ética no trabalho
29:10 -
Relações humanas e stress no trabalho
45:08 -
Comunicação não violenta
22:31
2.2 – Gestão de conflitos
-
O que é conflito?
31:56 -
Desenvolvimento de habilidades sociais e comportamentais necessárias para a gestão de conflitos
29:39 -
Comportamentos geradores e protetores de conflito
38:26 -
Estratégias para lidar com conflitos – mediação e negociação
37:26 -
Mediação – conceito e história
32:42 -
Mediação – princípios e características
28:35 -
Caixa de ferramentas da mediação
43:32 -
Caixa de ferramentas da mediação
28:41 -
Casos de mediação
29:18 -
Negociação – conceito e contextos
50:04 -
Negociação – métodos
36:58 -
Casos de negociação
26:30
2.3 – Gestão Emocional
-
Emoções e a ciência
33:24 -
Gerir as emoções no ambiente de trabalho
33:33 -
Características da gestão emocional – inteligência emocional
34:36 -
Características da gestão emocional – inteligência social
37:31 -
Principais emoções e suas características – emoções positivas
32:53 -
Principais emoções e suas características – auto estima e confiança
43:06 -
Fazer seu próprio gerenciamento emocional e apoiar o de sua equipe
35:19 -
Função das emoções
34:05 -
Inquirição apreciativa
30:00 -
Interações positivas
45:58 -
Capital social nas organizações
45:16 -
Por que gerenciar as emoções
25:49
2.4 – Alterações na NR1 – Saúde Emocional nos Cartórios Extrajudiciais
-
Aula ao vivo (15/09)
02:25:04
MÓDULO 3 – Gestão Financeira – Controle de Receitas e Despesas
-
Aula 1
42:37 -
Aula 2
47:01 -
Aula 3
44:40 -
Aula 4
46:09 -
Aula 5
55:52 -
Aula 6
51:53 -
Aula 7
31:35 -
Aula 8
36:12 -
Aula 9
26:17 -
Aula 10
32:42
3.1 – Planejamento Orçamentário
-
Aula ao vivo (27/10)
43:32
3.2 – Contabilidade para cartórios
-
Contabilidade para cartórios – aula 1
01:19 -
Contabilidade para cartórios – aula 2
11:50 -
Contabilidade para cartórios – aula 3
02:51 -
Contabilidade para cartórios – aula 4
16:33 -
Contabilidade para cartórios – aula 5
18:11 -
Contabilidade para cartórios – aula 6
28:24 -
Contabilidade para cartórios – aula 7
38:04 -
Contabilidade para cartórios – aula 8
18:49 -
Contabilidade para cartórios – aula 9
12:30 -
Contabilidade para cartórios – aula 10
59:45 -
Contabilidade para cartórios – aula 11
05:41 -
Contabilidade para cartórios – aula 12
27:41 -
Contabilidade para cartórios – aula 13
38:56 -
Contabilidade para cartórios – aula 14
13:42 -
Contabilidade para cartórios – aula 15
27:01 -
Contabilidade para cartórios – aula 16
18:09 -
Contabilidade para cartórios – aula 17
31:07 -
Contabilidade para cartórios – aula 18
07:36
MÓDULO 4 – Gestão com Segurança Jurídica
-
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Apresentação
25:14 -
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Aula 2
38:34 -
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Aula 03
35:47 -
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Aula 04
39:32 -
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Aula 05
30:50 -
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Aula 06
59:29 -
Gestão aliada aos Princípios da Segurança Jurídica Extrajudicial – Aula 07
27:20
4.1 – Responsabilidade civil, administrativa, trabalhista e tributária
-
Aula 01
27:17 -
Aula 02
27:58 -
Aula 03
27:47 -
Aula 04
28:43 -
Aula 05
28:52 -
Aula 06
28:37 -
Aula 07
28:56 -
Aula 08
27:31 -
Aula 09
28:14 -
Aula 10
28:19 -
Aula 11
28:04 -
Aula 12
28:55 -
Aula 13
27:39
4.2 – Como garantir Segurança Jurídica através da gestão
-
Aula 01
57:49 -
Aula 02
27:52 -
Aula 03
37:15 -
Aula 04
19:11 -
Aula 05
24:28 -
Aula 06
30:32 -
Aula 07
44:28 -
Aula 08
21:41 -
Aula 09
29:11 -
Aula 10
29:46 -
Aula 11
30:00 -
Aula 12
47:04 -
Aula 13
14:32 -
Aula 14
27:56 -
Aula 15
23:13 -
Aula 16
05:58 -
Aula 17
26:14
MÓDULO 5 – Gestão de processos e produtividade
-
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – Introdução
10:59 -
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – Fluxogramas
14:37 -
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – POPs Atendimento
19:27 -
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – POPs Registro Civil
02:52 -
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – POPs Registro de Imóveis
05:44 -
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – POPs RTD
02:31 -
Orientação por Processos, Eficiência e Impacto na Gestão para Ampliar a Produtividade da Equipe – POPs Tabelionato Notas
06:44
5.1 – Prazo Zero
5.2 – Mapeamento de processos Extrajudiciais
MÓDULO 6 – Atendimento de Alta Performance
-
A arte de encantar o cliente – Aula 01
27:17 -
A arte de encantar o cliente – Aula 02
32:41 -
A arte de encantar o cliente – Aula 03
18:30 -
A arte de encantar o cliente – Aula 04
17:29 -
A arte de encantar o cliente – Aula 05
25:24 -
A arte de encantar o cliente – Aula 06
14:07 -
A arte de encantar o cliente – Aula 07
20:03 -
A arte de encantar o cliente – Aula 08
26:59 -
A arte de encantar o cliente – Aula 09
13:56 -
A arte de encantar o cliente – Aula 10
25:36
6.1 – Como encantar e aumentar a satisfação do cliente
-
Aula 01
23:26 -
Aula 02
48:03 -
Aula 03
17:51 -
Aula 04
12:14 -
Aula 05
20:58 -
Aula 06
17:39 -
Aula 07
20:03 -
Aula 08
20:30 -
Aula 09
18:47 -
Aula 10
10:11 -
Aula 11
21:33 -
Aula 12
24:02 -
Aula 13
16:51 -
Aula 14
11:05 -
Aula 15
16:45 -
Aula 16
43:56
6.2 – A era da experiência do usuário
-
Aula 01
03:05 -
Aula 02
28:23 -
Aula 03
21:47 -
Aula 04
15:05 -
Aula 05
30:12 -
Aula 06
35:43 -
Aula 07
24:56
6.3 – Inteligência Artificial aplicada a cartórios
VÍDEO – Cartório Jaguarão
-
Vídeo Cartório Jaguarão
14:03
MÓDULO 7 – Como gerir uma equipe
-
O futuro do trabalho – Aula 1
03:57 -
O futuro do trabalho – Aula 2
49:29 -
O futuro do trabalho – Aula 3
26:44 -
O futuro do trabalho – Aula 4
38:13 -
O futuro do trabalho – Aula 5
26:25 -
O futuro do trabalho – Aula 6
01:10:31 -
O futuro do trabalho – Aula 7
39:03 -
O futuro do trabalho – Aula 8
36:39 -
O futuro do trabalho – Aula 9
29:13 -
O futuro do trabalho – Aula 10
22:45
7.1 – Gestão de pessoas
-
Aula 01 – PT 01
32:25 -
Aula 01 – PT 02
16:44 -
Aula 01 – PT 03
19:15 -
Aula 01 – PT 04
22:04 -
Como conhecer o perfil dos colaboradores – Aula 02 – PT 01
36:25 -
Como conhecer o perfil dos colaboradores – Aula 02 – PT 02
17:34 -
Como conhecer o perfil dos colaboradores – Aula 02 – PT 03
33:13 -
Como conhecer o perfil dos colaboradores – Aula 02 – PT 04
10:01 -
Gestão de Pessoas – Aula 03 – PT 01
38:55 -
Aula 03 – PT 02
34:21 -
Aula 03 – PT 03
25:40 -
Aula 03 – PT 04
33:20 -
Satisfação Aula 04 – PT 01
37:18 -
Satisfação Aula 04 – PT 02
43:01 -
Boas Práticas – Aula 05 – PT 01
35:05 -
Boas Práticas – Aula 05 – PT 02
44:30 -
Boas Práticas – Aula 05 – PT 03
24:40
7.2 – Organização de Cargos e Salários
-
Aula 01
33:52 -
Aula 02
55:39 -
Aula 03
37:38 -
Aula 04
51:55 -
Aula 05
57:12 -
Aula 06
54:08 -
Aula 07
56:26
7.3 – Integração e engajamento da equipe
-
Aula 01
32:48 -
Como integrar uma equipe
44:49 -
Ferramentas
45:22 -
Boas práticas
58:01 -
Definições de papéis
34:58
7.4 – Comunicação não violenta
-
Aula 01
01:33:35 -
Aula 02
01:00:18 -
Aula 03
01:10:47 -
Aula 04
01:17:33 -
Aula 05
01:08:43 -
Aula 06
01:21:34
7.5 – Avaliação de desempenho e o poder do Feedback
-
Aula 01
37:57 -
Aula 02
01:13:10 -
Aula 03
34:31 -
Aula 04
46:16 -
Aula 05
01:14:08 -
Aula 06
42:05
MÓDULO 8 – Compliance e Antissuborno
-
Segurança da Informação – Aula 01
26:38 -
Segurança da Informação – Aula 02
26:02 -
Segurança da Informação – Aula 03
24:46 -
Segurança da Informação – Aula 04
25:00 -
Segurança da Informação – Aula 05
26:15 -
Segurança da Informação – Aula 06
21:58 -
Segurança da Informação – Aula 07
23:27 -
Segurança da Informação – Aula 08
25:23 -
Segurança da Informação – Aula 09
24:02 -
Segurança da Informação – Aula 10
24:04 -
Segurança da Informação – Aula 11
24:13 -
Segurança da Informação – Aula 12
24:38
8.1 – Compliance e boa governança
-
Aula 01
25:10 -
Aula 02
25:30 -
Aula 03
20:58 -
Aula 04
19:01 -
Aula 05
25:57 -
Aula 06
20:30 -
Aula 07
25:48 -
Aula 08
25:14 -
Aula 09
25:16 -
Aula 10
24:50 -
Aula 11
23:00 -
Aula 12
30:40
8.2 – Mentalidade e gestão de riscos
-
Aula 01
49:27 -
Aula 02
44:37 -
Aula 03
01:02:30 -
Aula 04
44:54
8.3 – LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados
8.4 – Ações de combate à lavagem de dinheiro
-
Apresentação
06:18 -
Aula 01
30:39 -
Aula 02
17:20 -
Aula 03
09:44 -
Aula 04
11:53 -
Aula 05
10:40 -
Aula 06
23:00 -
Aula 07
34:08 -
Aula 08
12:16 -
Aula 09
11:15 -
Aula 10
24:54
8.5 – Ações Antissuborno e Corrupção
-
Ações Antissuborno e Corrupção – Aula 01
29:36 -
Ações Antissuborno e Corrupção – Aula 02
02:41:39
MÓDULO 9 – Economia Circular (Parte 1)
-
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 1
25:53 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 2
29:59 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 3
26:29 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 4
31:45 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 5
17:25 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 6
21:36 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 7
25:06 -
Gestão com Segurança Jurídica – Aula 8
18:52
MÓDULO 9 – Economia Circular (Parte 2)
-
O impacto que os cartórios extrajudiciais tem na transformação social e econômica das cidades – Aula 01
14:15 -
O impacto que os cartórios extrajudiciais tem na transformação social e econômica das cidades – Aula 02
19:23 -
O impacto que os cartórios extrajudiciais tem na transformação social e econômica das cidades – Aula 03
19:13 -
O impacto que os cartórios extrajudiciais tem na transformação social e econômica das cidades – Aula 04
24:25 -
O impacto que os cartórios extrajudiciais tem na transformação social e econômica das cidades – Aula 05
23:35 -
O impacto que os cartórios extrajudiciais tem na transformação social e econômica das cidades – Aula 06
24:35
9.1 – Economia Circular em Tempos de Obsolescência
-
Aula 01
25:53 -
Aula 02
29:59 -
Aula 03
26:29 -
Aula 04
31:45 -
Aula 05
17:25 -
Aula 06
21:36 -
Aula 07
25:06 -
Aula 08
18:52
9.2 – Práticas Socioambientais
-
Aula 01
14:54 -
Aula 02
05:16 -
Aula 03
16:23 -
Aula 04
06:39 -
Aula 05
27:00 -
Aula 06
10:07 -
Aula 07
03:52
9.3 – Aula Regularização Fundiária Urbana – REURB
-
Aula Regularização Fundiária Urbana – REURB
54:46
9.4 – Cartório sustentável
MÓDULO 10 – Gestão da qualidade
-
Processo de Auditorias – Aula 01
18:42 -
Processo de Auditorias – Aula 02
47:52 -
Processo de Auditorias – Aula 03
01:03:13 -
Gestão da Qualidade – Introdução – Aula 01
01:32 -
Gestão da Qualidade – Estrutura da Qualidade PT01 – Aula 02
11:59 -
Gestão da Qualidade – Estrutura da Qualidade PT02 – Aula 03
11:32 -
Gestão da Qualidade – Cultura da Qualidade – Aula 04
41:04 -
Gestão da Qualidade – Ferramentas da Qualidade PT01 – Aula 05
48:45 -
Gestão da Qualidade – Plano de Ação 5W2H – Aula 06
22:59 -
Gestão da Qualidade – Melhoria Contínua – Aula 07
07:10 -
Gestão da Qualidade – Framework – Aula 08
15:06 -
Gestão da Qualidade – Gestão de Mudança – Aula 09
26:40 -
Gestão da Qualidade – Mudanças em Tempos Exponenciais – Aula 10
25:56 -
Gestão da Qualidade – Framework Gestão de Mudança – Aula 11
09:48
10.1 – Implantação de Certificação ISO 9001:2015 – Gestão da Qualidade e NBR 15906:2021 – Gestão de Serviços na Prática
-
Aula 1
01:24:52 -
Aula 2
01:25:20 -
Aula 3
01:47:55
Classificações e revisões de estudantes
Sem avaliações ainda